仲裁or协商
1723784怀孕妈妈
多谢各位的回复和指导。目前已经跟公司协商补偿费用,如果费用合理,我也不想花费太多精力去仲裁。
跟有需要的朋友提个醒,遇到此事,只要自己有道理(这个是重要前提和底气所在),千万要跟公司表明自己坚决要维权的决心。我之前好声好气,今天再次跟他们确定是否可以在协商,结果他们还是决定一分钱不赔,把我气得不行,我果断说了一句,那好,我就去仲裁了,先走了。然后理直气壮走出办公室。他们立马追上来说让我不要急着仲裁,有话好好商量。有些人,就喜欢欺软怕硬!
2018/04/18
精选回帖

不要听公司咨询过律师什么的,劳动法明确规定,不可以开除孕妇,要赔偿的。我当时怀第一胎老板也很苛刻,但是我忍了,没办法,女人怀孕时期工作是最尴尬的,老板觉得吃亏,不给好脸色,孕期本来就不舒服,还得慢慢挨。
2018/04/18回复
全部回帖

♀叠叠♂★:
一不小心,怀上二胎。公司这次坚决让我走,而且一分钱也不赔,理由是我上班不遵守纪律。本来想着好好协商,适当补偿一些,大家就了事了。不想最后公司是这样的决定。我该怎么走维权之路?是现在开始(目前怀孕3个多月)还是生完之后?流程怎么走?谢谢大家!多谢各位的回复和指导。目前已经跟公司协商补偿费用,如果费用合理,我也不想花费太多精力去仲裁。跟有需要的朋友提个醒,遇到此事,只要自己有道理(这个是重要前提和底气所在),千万要跟公司表明自己坚决要维权的决心。我之前好声好气,今天再次跟他们确定是否可以在协商,结果他们还是决定一分钱不赔,把我气得不行,我果断说了一句,那好,我就去仲裁了,先走了。然后理直气壮走出办公室。他们立马追上来说让我不要急着仲裁,有话好好商量。有些人,就喜欢欺软怕硬!
查看原文公司说咨询过律师,他们可以单方面解除合同,我也不知道如果走仲裁胜算有多大。心很烦,但是又要保持镇定。
2018/04/18回复

LVXIAONA:
不要生了再仲裁,有时效的。如果想仲裁,就尽量早走流程。不要听公司说咨询过律师,你也可以咨询啊
查看原文问了仲裁局 要么公司双倍补偿 要么要求公司继续履行合同
2018/04/18回复
炒孕妇可以要求公司赔偿到哺乳期结束的工资的,我就是这样和公司说的,你可以炒我,但要赔偿我。我不会自动离职的。
2018/04/18回复
♀叠叠♂★:
一不小心,怀上二胎。公司这次坚决让我走,而且一分钱也不赔,理由是我上班不遵守纪律。本来想着好好协商,适当补偿一些,大家就了事了。不想最后公司是这样的决定。我该怎么走维权之路?是现在开始(目前怀孕3个多月)还是生完之后?流程怎么走?谢谢大家!多谢各位的回复和指导。目前已经跟公司协商补偿费用,如果费用合理,我也不想花费太多精力去仲裁。跟有需要的朋友提个醒,遇到此事,只要自己有道理(这个是重要前提和底气所在),千万要跟公司表明自己坚决要维权的决心。我之前好声好气,今天再次跟他们确定是否可以在协商,结果他们还是决定一分钱不赔,把我气得不行,我果断说了一句,那好,我就去仲裁了,先走了。然后理直气壮走出办公室。他们立马追上来说让我不要急着仲裁,有话好好商量。有些人,就喜欢欺软怕硬!
查看原文不要听公司咨询过律师什么的,劳动法明确规定,不可以开除孕妇,要赔偿的。我当时怀第一胎老板也很苛刻,但是我忍了,没办法,女人怀孕时期工作是最尴尬的,老板觉得吃亏,不给好脸色,孕期本来就不舒服,还得慢慢挨。
2018/04/18回复

♀叠叠♂★:
公司说咨询过律师,他们可以单方面解除合同,我也不知道如果走仲裁胜算有多大。心很烦,但是又要保持镇定。
查看原文无可能可以解除的,公司是骗你的,仲裁去,一打一个准!
2018/04/19回复

告劳动局啦,不要相信公司忽悠。
2018/04/19回复