未履行的合同期不给予补偿！

只计算司龄+1个月

如果你在这个公司工作了3年，且是公司提出解出劳动合同，那么你可以要求公司给予至少3+1个月的工资补偿。

请问, 合同到期终止合同, 如何赔偿?是从08年新劳动法实施的条款来执行,还是按工作年限? 另外, 去年奖金原本是本月发放, 可是要求一同发放吗?谢谢回复

08年后未签新合同的（如有些合同期较长跨越08年前后），按工作年限，08年后有签新合同的，按签新合同的时间开始算。