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求教:原公司帮买社保靠谱吗

912851谈天说地

如题。一个朋友,因合同期满,不愿续签原公司,跳槽到一个新单位,处于试用期。
但接到原公司的电话联系,称原公司的一项工作必须使用该朋友的一项资质,所以想帮朋友买社保到年底,但是由于一个社保编号只能被一个用工单位使用,所以也就是说,即使下个月朋友在新公司转正正式签约,新单位也不能帮他买社保。
这里一个问题,就是原单位的社保缴交基数肯定会比新单位低,而且新单位要到明年元旦后才能帮朋友买社保。朋友自己觉得问题不大,一来新单位少缴这笔钱,肯定没意见;二来,也算是帮了原单位,但还是担心会有其他不利。
请教各位MM,原单位帮买保险可以吗,会不会有什么不利的因素。谢谢
2013/08/07
精选回帖
ZukeeZukee6楼
新公司会没意见吗?只会认为你朋友根本没心在新公司工作,被解雇性很大,而且新公司要为你朋友买社保时肯定买不了,旧公司仍未作减员,等于你朋友还在那家公司任职。新公司发薪水代扣个税,旧公司买社保,买社保是在税前扣除,这种情况地税局是不允许的,此终是你朋友得不偿失。
2013/08/07回复
YXSWEXYXSWEX15楼
使用了你朋友的一项资质,唔知系么资质,是否有风险或要承担相关责任呢,据我所闻,如果用别人的资质起码还要另外再付点报酬给你朋友的吧。
2013/08/08回复
最好不要给新公司带来不好的影响,通常去到新公司,试用期过后其实应该补回原来的社保的,但如果小于2-3个月就算了,超过2个月的试用期必须补回
2013/08/08回复
我觉得钱不是很多别折腾吧, 到时候去新公司那边说了情况,然后很多人都会知道, 不知道人家会有什么想法没有。 再者,等时间到了停社保或者新公司变卦说不买啥的或者拖几个月再弄自己也傻了啦,到时候你要自己厚脸皮跟新公司说:好啦,可以帮我买社保啦,旧公司停掉我社保了?,总之我觉得不大好。还有旧公司用到的资质你新公司会不会也用到呢?
2013/08/08回复
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peggy1212peggy1212沙发
salinlong:
新单位是什么公司?这么不正规,连社保都不能立刻买?
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一般新公司私企 是不是不会立刻帮员工买社保的 一般要过了三月试用期还是半年才帮买社保的吗?
2013/08/07回复
salinlongsalinlong板凳
peggy1212:
一般新公司私企 是不是不会立刻帮员工买社保的 一般要过了三月试用期还是半年才帮买社保的吗?
查看原文
不会,我公司是私企,入职马上买
2013/08/07回复
ZukeeZukee4楼
新公司会没意见吗?只会认为你朋友根本没心在新公司工作,被解雇性很大,而且新公司要为你朋友买社保时肯定买不了,旧公司仍未作减员,等于你朋友还在那家公司任职。新公司发薪水代扣个税,旧公司买社保,买社保是在税前扣除,这种情况地税局是不允许的,此终是你朋友得不偿失。
2013/08/07回复
谢谢,新公司规定两个月的试用期不买社保。
2013/08/07回复
没事的,只是一定要记得在新公司帮买社保以前,及时停掉旧公司的,做好衔接工作。可以问清楚新公司何时开始帮买,提前一个月把旧公司的停掉。
2013/08/07回复
夏日莲花:
如题。一个朋友,因合同期满,不愿续签原公司,跳槽到一个新单位,处于试用期。但接到原公司的电话联系,称原公司的一项工作必须使用该朋友的一项资质,所以想帮朋友买社保到年底,但是由于一个社保编号只能被一个用工单位使用,所以也就是说,即使下个月朋友在新公司转正正式签约,新单位也不能帮他买社保。这里一个问题,就是原单位的社保缴交基数肯定会比新单位低,而且新单位要到明年元旦后才能帮朋友买社保。朋友自己觉得问题不大,一来新单位少缴这笔钱,肯定没意见;二来,也算是帮了原单位,但还是担心会有其他不利。请教各位MM,原单位帮买保险可以吗,会不会有什么不利的因素。谢谢
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有些公司是三个月试用期过了才买社保的,原公司要用资质帮买是没问题的
2013/08/08回复
如果跟前公司关系较和谐可以同意继续购买。风险原公司比个人大~

新单位跟人事提前讲好,从哪个月开始购买,之前不购买的时间签一个确认函给人事,说明是自己的原因不要求新单位购买社保!

这样新单位也不用担心你去告他们,又帮到了原单位。至于个人缴纳基数较低,是有一部分影响,但是新公司不扣个人社保部分应该也能补回。
2013/08/08回复
这样新公司会不会有什么想法。
2013/08/08回复
直接跟新公司说明情况,没有问题的。
2013/08/08回复
zhouzywzhouzyw11楼
直接跟新公司说明情况,没有问题的。
如果新公司不用用到你朋友的资质,一般没问题,而且也不是长期的,几个月而已,新公司也能理解
2013/08/08回复
最好是不要
又没什么好处 一堆麻烦事
要是另外有给好处那另外说
2013/08/08回复
YXSWEXYXSWEX13楼
如题。一个朋友,因合同期满,不愿续签原公司,跳槽到一个新单位,处于试用期。
但接到原公司的电话联系, ...
使用了你朋友的一项资质,唔知系么资质,是否有风险或要承担相关责任呢,据我所闻,如果用别人的资质起码还要另外再付点报酬给你朋友的吧。
2013/08/08回复
如题。一个朋友,因合同期满,不愿续签原公司,跳槽到一个新单位,处于试用期。
但接到原公司的电话联系, ...
人都走了干嘛还要给证他们用呢。
2013/08/08回复
私企入职就可以买上买社保? 8
2013/08/08回复
建筑行业吧?很多这样情况。跟新单位说明情况就是了
2013/08/08回复
觉得有点不理解。
2013/08/08回复
如果发生这种情况,我会推迟这新员工入职,直到能帮她参保才让她上班!
2013/08/08回复
夏日莲花:
如题。一个朋友,因合同期满,不愿续签原公司,跳槽到一个新单位,处于试用期。但接到原公司的电话联系,称原公司的一项工作必须使用该朋友的一项资质,所以想帮朋友买社保到年底,但是由于一个社保编号只能被一个用工单位使用,所以也就是说,即使下个月朋友在新公司转正正式签约,新单位也不能帮他买社保。这里一个问题,就是原单位的社保缴交基数肯定会比新单位低,而且新单位要到明年元旦后才能帮朋友买社保。朋友自己觉得问题不大,一来新单位少缴这笔钱,肯定没意见;二来,也算是帮了原单位,但还是担心会有其他不利。请教各位MM,原单位帮买保险可以吗,会不会有什么不利的因素。谢谢
查看原文
是你朋友的职称给原单位用吧?
2013/08/08回复
如题。一个朋友,因合同期满,不愿续签原公司,跳槽到一个新单位,处于试用期。
但接到原公司的电话联系, ...
最好不要给新公司带来不好的影响,通常去到新公司,试用期过后其实应该补回原来的社保的,但如果小于2-3个月就算了,超过2个月的试用期必须补回
2013/08/08回复
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