别冲动，你还是等做到合同期满吧！

你老公是聪明的

你老公的说法最实际亦最有效的。现时很多公司都不会主动辞退，因为要给补偿金，谁会那么蠢，合同到期后公司不与你续约，你离职时理由就很充分了。主要看离职证明怎么写才能充分体现出期满后是公司不愿意再续约，而非员工不愿意。

只知道公司不续签才能领取,所以我老公叫我到时续签的时候要求升工资,公司肯定不同意,然后就不续,这样可以领取哦,我没试过,所以想请教大家

现在要增加工作量,而且要做客服到晚上2点,所以老公说要求加薪,如果公司不愿加,肯定不会跟我们续约吧

请问是公司在离职证明写了是合同到期,这样都可以领取失业保险吗?是否要写明是公司不愿续约,还是自己不愿续约呢?

提出提高薪要求,不愿提薪应该不给续吧

如果是因为工作内容调动,增加了工作,不同意加薪的情况下导致员工不续签可以吗?

没可能,我们的人事很讨人厌,个个都跟她不和

怎样做可以让公司不续签呢?