求助,广州产假2021
1175337怀孕妈妈
今天22:14
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据我所知很多小公司都这样,如果楼主产假后还想在原公司工作就早点回到工作上,如果产假后都想不干,那就随便告了。80天的在《计划生育条例》有规定的
2021/04/28回复
后90辣妈:
请问广州有相关文件说明产假可休98+80吗?80天奖励假公司不承认不给休违法吗?
查看原文不知道违法不。就是80天是广东省额外奖励的,就看公司放不放了。有些人休3个月就回来上班了。
我那会虽然假期批了98+80(大概6个月)实际我出了月子就开始在家办公了...
我那会虽然假期批了98+80(大概6个月)实际我出了月子就开始在家办公了...
2021/04/28回复
周素素要减肥11楼
不违法,我的公司也是只放98天,奖励假期不给放,因为这个本来政策上就是说鼓励用人单位放,只是鼓励,不是强制,所以遇到这种垃圾公司也没办法,我休完98天就辞职了。
2021/04/28回复
|elanne12楼
周素素要减肥:
不违法,我的公司也是只放98天,奖励假期不给放,因为这个本来政策上就是说鼓励用人单位放,只是鼓励,不是强制,所以遇到这种垃圾公司也没办法,我休完98天就辞职了。
查看原文啊,80天不是强制的么?
2021/04/28回复
我休3个月还不发工资😭说领了生育补贴就不能领工资,谁可以科普一下
2021/04/28回复
我当初休产假公司也是只给休98天,奖励假公司不认,说不是强制的假
2021/04/28回复
Charge.Hao19楼
98天是产假。
80天是奖励假,根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
如企业要求你上班,你可以先和公司协商,公司不给放计生奖励假的,可以根据《女职工劳动保护特别规定》第十四条之规定,向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。”
80天是奖励假,根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
如企业要求你上班,你可以先和公司协商,公司不给放计生奖励假的,可以根据《女职工劳动保护特别规定》第十四条之规定,向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。”
2021/04/28回复