因为工作很忙,所以就向公司HR申请了head account.
招聘时特地强调是要已婚已育的,面试时也向对方坦承工作 ...
刚签好合同的新招助理,竟然在上班第45天通知我怀二胎了,真是不吐不快!!!
43317186怀孕妈妈
全部回帖
sunny73121楼
2015/12/29回复
sunny73123楼
因为工作很忙,所以就向公司HR申请了head account.
招聘时特地强调是要已婚已育的,面试时也向对方坦承工作 ...
2015/12/29回复
yingqing838124楼
因为工作很忙,所以就向公司HR申请了head account.
招聘时特地强调是要已婚已育的,面试时也向对方坦承工作 ...
2015/12/29回复
erica_leung125楼
这是责任心问题,其实作为女性我觉得单位要体谅女同胞孕期的不适,但我们也要自觉,不要搞得大家都不敢请女性员工。其实怀孕期一样可以解聘,只是不能用孕期不能解聘那一条法规,但可以用另一条的。女员工要自觉,不要以为肯定炒不了
2015/12/29回复
切·格瓦拉127楼
是很烦恼啊,招个女员工,要是进来连生两胎,我觉得人事部都会疯的。其实怀孕没啥,但问题你头天知道怀孕, ...
2015/12/29回复
切·格瓦拉128楼
呵呵,生不生这些事谁都说不准,人家意外有了,难道落左距咩,头三个月身体不好就肯定要请假的了,不想给女 ...
2015/12/29回复
LHXLHX1624129楼
打算二胎后重新找工作!!
2015/12/29回复
美女周周99130楼
wendyold:
女人难做,职业妇女更难做,未婚未育的,企业说怕不稳定不招;已婚未育?人家要考虑产假之类的;到好不容易二胎了,人家又嫌年纪大了。
查看原文我怀孕好像没请过假。一直到预产期。生的前五天才休息
2015/12/29回复
张夏天134楼
我们分公司的行政,上班半年就怀孕了。虽然没有请长假,但上班基本是不干活的。
等生产回来,还跟公司提加薪,理由是她养娃用太多钱,每天还要坐的士上班,工资不够花。你说奇不奇葩?
等生产回来,还跟公司提加薪,理由是她养娃用太多钱,每天还要坐的士上班,工资不够花。你说奇不奇葩?
2015/12/29回复