帖子详情

怀孕了想离职,孕期不好找工作,只能默默忍了。

2611981怀孕妈妈

30岁,公司中层管理层,工资1w+,但是没有什么上升空间了,而且压力很大,作息和心情都变得越来越差。我是事业型女性,总觉得这不是我想要的职业生涯。其实我有想法也有能力,但是公司一开始就没规划,现在寸步难行,说不定没等我离职就…………工作那么久所有在职过的公司都对我好评,前领导也想请我和她一起创业,可是一来不想回到教育行业,二来刚结婚想稳定一点。没怀孕的时候就想离职了,可是想想现在市场大环境不太好,而且这个年纪的没生过小孩的已婚女性不好找工作。听说马上要调整产假到178天,为了这一点更要忍下去了,否则基本没公司要一个进来马上要休半年产假的人了。
我就吐吐槽……
****************************************************写在9.30***************************************************************
我在这里感觉到很温暖,原以为这篇吐槽贴会引起讽刺,说我不知好歹,有工作还在无病呻吟了。哈哈哈,原谅我之前的以小人之心度君子之腹。再次谢谢各位妈妈的的支持和关爱,让我都有点不好意思了,一点点小事来麻烦大家。
也跟大家分享下一个小资讯:
1、产假增加到最少178天啦,剖腹产难产还可以增加30天。就是208天。
2、现在在休产假的也可以享受哦,就是你还可以再多休息80天哦。
3、其实相对香港我们内地的好很多了,之前听一个香港的朋友说,香港坐月子跟西方接轨比较大。也就是完全没有坐月子的习惯啊,她们竞争大,产假只有10周也没有像我们一样坐月子,最多请个帮工帮忙看。所以香港一家月子中心都没有。想想我们算很好了。
********************************************关于新产假什么时候实施什么时候可以享受**********************************

29日下午,省十二届人大常委会第二十八次会议审议通过《广东省人口与计划生育条例(修正案)》(以下简称新条例),再婚夫妻期待已久的再生育政策终于落地。9月29日当天起施行。

    根据新条例,生育奖励假从30天延长至80天。不少人关注,现在休产假的人能否享受新政福利,省卫计委表示,2016年9月29日后依法生育,以及在此前依法生育且法定生育假期尚未休完的,均可按新条例规定享受80日的奖励假。
    以上是我去省卫生计生委官网复制来的信息,这里不能放网址啦。综上,9月29号以后依法生育的,在9月29号当天还在休产假的都可以享受到哦。
2016/09/28
精选回帖
楼主,不是的。其实我没有这样的意思,我也很有同感才说两句的。这样的处境下,你有这样的想法是很正常的,你的这些感受都是很正常很重要的。我只是希望,你不要在不能把握的事上耗精力去纠结。准妈妈呀,心情舒畅宝宝也愉悦。不知道这样说能不能让你别误会,咔咔
2016/09/30回复
43楼
1970/01/01回复
77楼
1970/01/01回复
78楼
1970/01/01回复
全部回帖
找医生开假单,多休息
2016/09/28回复
阿二的妈咪:
找医生开假单,多休息
查看原文
谢谢妈妈只招,还有以上各位妈妈的支持。我跟老公都是贫二代,奋斗到现在刚刚供起房子。家里少了我这份收入会过得很艰难。开假条虽然可以但是也不能经常,因为我的公司一个萝卜一个坑,有时候休假都必须通过电话指导和协助同事完成手头上的工作,出了紧急的事情只能瞎着急或者赶回公司。精神和情绪也是这样变差的,休假也不得安宁,有时候想休一天的早上就被公司的电话吵醒,下午就得赶去公司,休息没休到还白白浪费半天假。周末经常也要加一下班~~~
不过,谢谢妈妈们的支持,我会继续坚持下去的。
2016/09/29回复
终于找到跟我一样的,我也一样,到手工资近一万,中层,但是也是压力大,现在怀了二个多月,很想很想辞职,每天上班都心不在焉的,领导对我基本也是好评,但是真心的好累,公司制度好累,好多问题,但有时觉得自己改变不了,觉得压力好大,天天想辞职,但是又害怕辞职了少了份收入,社保也没了,好烦恼啊
2016/09/29回复
向日葵之花:
终于找到跟我一样的,我也一样,到手工资近一万,中层,但是也是压力大,现在怀了二个多月,很想很想辞职,每天上班都心不在焉的,领导对我基本也是好评,但是真心的好累,公司制度好累,好多问题,但有时觉得自己改变不了,觉得压力好大,天天想辞职,但是又害怕辞职了少了份收入,社保也没了,好烦恼啊
查看原文
抱抱,太一样了。我也是觉得太累了,公司的制度不是我能改变的,每天都在挨,心很累。可是现在辞职肯定找不到工作的,还有带薪的产假社保这些都享受不到了。
可是继续挨的话,又得挨到生小孩,休完产假,再补一下哺乳假到小孩一岁。算起来接近两年要熬!!!!!!!
如果换做以前一想要挨两年早换了。
2016/09/29回复
0417yu0417yu6楼
几个月了?当下保重自己身体最重要,其他都是其次。
2016/09/29回复
0417yu:
几个月了?当下保重自己身体最重要,其他都是其次。
查看原文
才三个月~~~哭
2016/09/29回复
女人真不容易,
2016/09/30回复
宝妈多忍,我现在怀孕六个多月,也是忍到生就好了,要不什么都没有
2016/09/30回复
30岁,公司中层管理层,工资1w+,但是没有什么上升空间了,而且压力很大,作息和心情都变得越来越差。我是 ...
坚持吧,等休完产假才离职。。。如果家里需要这份工资的话
2016/09/30回复
加油吧,忍一时风平浪静。
2016/09/30回复
我认为应该多着眼于现在,该放开的放开点,做好自己的本职工作就好了吧,至于以后个人在公司的前景及公司的发展、生完孩子后哺乳假什么的,都在我们在我们所不能控制的未来,何不先过好现在?不是说活在当下吗?
祝楼主开心快乐,宝宝健康哦
2016/09/30回复
littlewood:
我认为应该多着眼于现在,该放开的放开点,做好自己的本职工作就好了吧,至于以后个人在公司的前景及公司的发展、生完孩子后哺乳假什么的,都在我们在我们所不能控制的未来,何不先过好现在?不是说活在当下吗?祝楼主开心快乐,宝宝健康哦
查看原文
好的,谢谢宝妈,也许是我太无病呻吟了。
2016/09/30回复
孕前期是比较痛苦的。到中期就好很多了。我生了两胎了,就第一次怀孕的时候比较娇气一点,主要是心理,不是生理难受。慢慢后面就会好很多了。多想开心的事情,转移注意力。
2016/09/30回复
楼主,我当时就是辞职了,啥都没享受到,现在找工作,工资都没以前高,好想哭
2016/09/30回复
莫莫的小灰灰:
好的,谢谢宝妈,也许是我太无病呻吟了。
查看原文
楼主,不是的。其实我没有这样的意思,我也很有同感才说两句的。这样的处境下,你有这样的想法是很正常的,你的这些感受都是很正常很重要的。我只是希望,你不要在不能把握的事上耗精力去纠结。准妈妈呀,心情舒畅宝宝也愉悦。不知道这样说能不能让你别误会,咔咔
2016/09/30回复
^M^6742^M^674217楼
俺公司都半死不活的,还是挨一下,看往后的情况了
2016/09/30回复
如果经济上有压力的话,建议还是坚持到生,只是LZ的工作性质还是需要自己多放松保持好心情,毕竟身体和孩子才是最首要的,但孕期辞职不划算啊,想想假期工资和生育险等等,如果实在承受不了工作强度再考虑开假条提前请假,或者和公司商量让买社保至生完孩子
2016/09/30回复
littlewood:
楼主,不是的。其实我没有这样的意思,我也很有同感才说两句的。这样的处境下,你有这样的想法是很正常的,你的这些感受都是很正常很重要的。我只是希望,你不要在不能把握的事上耗精力去纠结。准妈妈呀,心情舒畅宝宝也愉悦。不知道这样说能不能让你别误会,咔咔
查看原文
没有没有,并不是针对您,因为现在大家都站在理性的角度让我忍忍,说明选择忍还是值得的,利大于弊的,既然要选择忍,那就像您说的那样活在当下,不要太烦恼。而且因为我一点吐槽的话,这么多人恢复支持我、关心我让也挺不好意思的,感觉麻烦大家了~~~
再次感谢大家的帮助和支持,我会开开心心的把宝宝生下来的。希望各位妈妈生活幸福!
2016/09/30回复
lei@Sophie:
楼主,我当时就是辞职了,啥都没享受到,现在找工作,工资都没以前高,好想哭
查看原文
抱抱,宝妈你也想开点,孕期情绪和身体本来就很重要,您当时的选择也是正确的,只是为了宝宝您牺牲了一点。相信一切都会好的。
2016/09/30回复
猜你喜欢

孕期公司要求裁员,该怎么处理?

求帮助!无良公司趁新政剥削老公的陪产假!

坐月子选择什么方式很重要

怀孕后,被公司逼退,有宝妈也遭受过这样的吗?

从国企跳槽出来,30出头就中年危机,求支招

美妈们请支招,怀孕之后被上司为难应该点处理比较好呢?

热点推荐

班尼路曾经在旺地 现已都沦为折扣店

打卡新晋网红店 渣马角文创生活馆

娃对班主任有意见 成绩下滑严重点算好

男孩子的天堂!正佳广场奥特曼卡游店

2024广州孕妈妈交流群 欢迎扫码入群!

家常蚕豆咸肉焖春笋 混在一起就是鲜

华润万家雪糕大促销 10蚊就有一大盒

打卡走婚桥 感受摩梭人的古老浪漫

打卡藏在广州塔旁的咖啡厅 拍照很出片

广州京东MALL试业啦 价格偏贵一些

【老头Vivi】约上闺蜜一起去学唱歌真假音切

老妈70岁大寿 8桌一万三分量足好抵吃

谁说今年服装行情不好?

查看更多热点 >

回帖