HR承诺的基本没一个兑现,刚毕业进国企的我准备走人了
24745107谈天说地
结果第一个月工资下来,我就傻眼了,到手不到3000。。。。出去餐馆当服务员估计都可以拿这么多吧。我去找HR理论,她说试用期就是这么多,那这么算转正后怎么也到不了1w啊,我说之前不是说好的1w多么,她说以公司制度为准,公司制度会不定期更新,新人要服从公司安排,我彻底无语。。。之前说3个月试用期转正,现在又说要一年转正。申请的免费宿舍又以我是广州户口为由,不让申请。早知道这么低HR你当初如实告诉我就好了,我也不会来了,何必现在进来了又这么搞呢?
想不到这么大一个金融国企到头来工资就这么点,都以为刚毕业的好欺负是么。有个师姐来毕业来公司一年了,给我看了她这个月工资卡到账信息,才4000多。。。真的气的想裸辞了,赶紧投简历换新工作闪人
2017/07/24
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Tony熊:
这个贴重点不是我能拿多少啦,重点是HR的欺骗,还是国企的HR。毕业月入过w的很多,我周围很多同学进证券基金保险地产的都不止这么多啦
查看原文感觉国企的HR忽悠最强
2017/07/26回复
身在国企我就理解,其实学历和关系都要有才有更加多的机会,如果没有关系,就走吧,有关系就留着,一万以上根本不是问题,而且稳定,相对压力没那么大。因为有分好多编制的
2017/07/26回复
weedy_lan:
店大欺客呗。不过应届入职时间太短就离职,非常不建议。
查看原文就是趁着刚来一个月赶紧走,就当没有这段就业经历,要么就熬至少一年再走。要么就当机立断,拖个半年再走反而不好太尴尬
2017/07/26回复
chachacha1:
新人刚进职场,就一门心思的计较工资,这样不好。计较来计较去,也不过就是起薪多个几千块,但你失去的,也许是更多的机会。
查看原文我不是计较工资多少,计较的是欺骗。其次工资少了一半不止,我不去关注这个不行啊。就算作为新人,什么水平拿多少钱的工资也是有大概范围的,我当初也是拒了其他几个offer来这里的。与其说在这里待着会失去机会,倒不如说在这里更加失去了外部的太多机会
2017/07/26回复
国企发钱的理由比你想象的要多的多
实习期别太在意
年均绝对能到1万
放心吧
实习期别太在意
年均绝对能到1万
放心吧
2017/07/26回复
国企不是跟你讲一个月到手多少的 是讲福利待遇的
我也是国企
一个月到手才5K 但是我公积金有2K 另外干部风险金有2K 年底的奖金平均到每个月差不多有5K 另外车补 话费报销之类的
所以平均下来 每个月收入就是过万
猛的一看会觉得我们很穷的 因为一个月到手就是5K 别人问我 我都是说就5K
我也是国企
一个月到手才5K 但是我公积金有2K 另外干部风险金有2K 年底的奖金平均到每个月差不多有5K 另外车补 话费报销之类的
所以平均下来 每个月收入就是过万
猛的一看会觉得我们很穷的 因为一个月到手就是5K 别人问我 我都是说就5K
2017/07/26回复
国企这个工资很正常,楼主应该是本科,试用期一年。研究生试用期是半年。第一年基本存不到钱,也花不了什么钱,到手5万左右,第二年转正以后基本到手十万加,国企每年都有晋升机会,月薪过万不是很难。
2017/07/26回复
