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辞职后,老板拒付我当月工资,我该怎么办?

21584158谈天说地

            我曾在南岸路的一家橱柜店任销售翻译,现在想来对那家店真的是很失望。

       七月,我和老板提过一次辞职的,老板当时婉言拒绝。由于我是店里唯一的销售兼翻译,我也知道离开也有个过程,觉得老板带熟一个翻译不容易,熟悉产品熟悉流程。在一段日子里,没再提辞职。
       八月,店里装修,我觉得就算我这个老翻译也是要重新熟悉新产品的,这时候换新翻译对老板影响相对较小,提出辞职,建议老板新找人。这次提出还有一个很大的原因,就是老板的老婆在附近档口招新翻译,并且向他人诉说对我的不满,邻居的店员建议我在被驱逐之前主动离开。于是,我又提出来,老板友好地回避了我的提议。

     装修店铺的那两天,我的异地男友从北京赶来,我们半年才见一次面,为了不影响店里的经营,尤其又是老板刚装修完,意气风发,我连请假都没舍得请,不想打击老板刚装修的雄心。十天就只有一天我休息,这一天陪男友在广州逛了逛。

     我们家具行业旺季是下半年,9月到了,我知道广交会时客户会稍微多一点,而我去意已定。9月上旬,我在找合适的时机和老板提辞职,20号这天,我在六点下班后,和老板说我不干了。可能是留了我几次了,作为老板,他也不耐烦了,拉长脸说了句,行。

     我是在档口工作,上班快半年了没签劳动合同什么的。档口也许大多都这样。
     别人辞职后对老板都颇有微词,我平静地辞职,没任何不满和抱怨。按这么说,我没想到这样不算紧张的关系居然后来发展成撕破脸。
2012/11/08
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阿杜真不胖:
就19天的基本工资,2046元。                                         9月辞职的,现在也不给。实话说,我去讨工资,明明自己对,却每次被逼的节节后退,不讲理的真的不知道讲什么。而且也不知道他们会做出什么来。。。眼里只有,“你不要影响我的生意,不要影响我做生意”。。。如果影响到生意,工资说不定还好说点,只是卖家具的,半天都没个客人的,毫不影响,只是会让别的档口看到,我很自觉,不闹不急,别的档口没察觉,我也还没去多说。真的是很过分的老板
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你提成有多少,一起算下来,最看不惯欺负没势力的人。
2012/11/08回复
要是我,他这样对我,我是绝不手软,有多大搞多大,宁愿工资不要,也不让他过得安宁,有恩报恩,有仇报仇,绝不妥协,你不仁,我就不义。
2012/11/08回复
这样的人,不应该同他客气,去劳动部门告他,拿回自己应得的工资。
2012/11/08回复
阿杜真不胖:
就19天的基本工资,2046元。                                         9月辞职的,现在也不给。实话说,我去讨工资,明明自己对,却每次被逼的节节后退,不讲理的真的不知道讲什么。而且也不知道他们会做出什么来。。。眼里只有,“你不要影响我的生意,不要影响我做生意”。。。如果影响到生意,工资说不定还好说点,只是卖家具的,半天都没个客人的,毫不影响,只是会让别的档口看到,我很自觉,不闹不急,别的档口没察觉,我也还没去多说。真的是很过分的老板
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你不单要拿回你的工资,你的提成也要一起拿回来,你计下大概多少钱,打架要讲理,最看不惯有两个钱就不把人当人看的人。
2012/11/08回复
几次去。我都一个人,就那样单薄地对峙着,说到说不下去了。老板就会走开,说欢迎我每天去讨我的工资,他随 ...
报警!反正佢都唔要面喇!
2012/11/08回复
kk0411kk04117楼
晕,楼主是不是刚毕业出来工作的啊?你老板娘还会打人?真不可思议!不用再跟他客气了,拿回应得的报酬。最好找记者来暴光他。
2012/11/08回复
佢不仁你不义啊~!!仲同佢客气个屁啊!将佢D衰嘢发晒去D客个邮箱度!
2012/11/08回复
旺旺小狗:
你提成有多少,一起算下来,最看不惯欺负没势力的人。
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能拿回工资都不太可能了。                       说提成更。。。                                                
2012/11/08回复
如风的鱼:
要是我,他这样对我,我是绝不手软,有多大搞多大,宁愿工资不要,也不让他过得安宁,有恩报恩,有仇报仇,绝不妥协,你不仁,我就不义。
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老板是那种你要怎么闹随你便那种人。                      开档口,什么闹的他都见惯了,就这样赖着。                         还一副欢迎我每天光临的神态。                                         我也跟了半年,知道他不怕闹,只怕影响他生意。                              
2012/11/08回复
JJ子king:
这样的人,不应该同他客气,去劳动部门告他,拿回自己应得的工资。
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要工资,他和我讲所谓的规定。

我和他讲合同的合法的规定时,他又野蛮起来。
2012/11/08回复
冬瓜大猪:
报警!反正佢都唔要面喇!
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备足证据就报警。
2012/11/08回复
kk0411:
晕,楼主是不是刚毕业出来工作的啊?你老板娘还会打人?真不可思议!不用再跟他客气了,拿回应得的报酬。最好找记者来暴光他。
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工作才一年多。                    老板娘一激动就动手,不过我那次闪开了。                  好像是很小的小矛盾吧,中午叫外卖时没想到她已经气得站起来想扇耳光。                                                                      不过已经是6月底的事了,我此后就没在踏实在那做事了,几次提辞职,毕竟有心结。
2012/11/08回复
现在是十八大召开期间,应该这类民主法治的事,可以帮下我的。                                要不然,变成他说什么就是什么。好像一分不给我是应该的一样。             那不是我奢求什么,是我19天的基本工资而已。
2012/11/08回复
如风的鱼:
要是我,他这样对我,我是绝不手软,有多大搞多大,宁愿工资不要,也不让他过得安宁,有恩报恩,有仇报仇,绝不妥协,你不仁,我就不义。
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这么说吧,和文明人,还可以闹,可以处理。

他老婆直接就是来野蛮的,真的是我的医药费都会比工资多。
2012/11/08回复
阿杜真不胖:
能拿回工资都不太可能了。                       说提成更。。。                                                
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这世上没什么不可能的事,你认为真的有必要,要回你的东西,一切你都不用管了,有理就可以了。
2012/11/08回复
阿杜真不胖:
要工资,他和我讲所谓的规定。我和他讲合同的合法的规定时,他又野蛮起来。
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有证据就去劳动局告他,无的话,睇下可吾可以收集证据。
2012/11/09回复
 搞死据啦  感溅格的人    你已经仁至义尽了~!
2012/11/09回复
再找他谈,录好音,到时拿着证据申请劳动仲裁
2012/11/09回复
不管怎么都好,人身安全是第一啊!
2012/11/09回复
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