90后系甘无责任感噶啦，你真是少见了
遇不讲信用的人了
1052393谈天说地
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angel_chow41楼2016/06/21回复
鹅鹅鹅ee42楼
同样的经历，现在招聘和以前大不同了，打电话邀请来面试，约好时间，都说好的，等你确认下来，约好负责面试的经理，到了时间，不来也不会打个电话过来的。一开始我还会打电话过去确认，了解是不是找不到地方，现在越来越知道，对于他们来说，就是随口的答应，来不来再看心情。后来也约过80后的面试，对方也不来，但起码会来电说一声。
2016/06/21回复
糖水饺
关照内心
梦落方舟
竣景萱萱
newmoon200947楼现在90后太多这样的了。习惯就好！
2016/06/21回复
青树柠檬112348楼居家小北妹:
对这个招到的应届大学毕业生, 我真心累了.原本定好了5月头入职, 因为说未毕业将就到6月底入职, 还有不到一周入职了,一个轻描淡写的直接说不来了..这个人本来面试就改过几次的面试时间, 被老板直接KO掉的,,后来三番四次打电话来说向往这工作, 见她刚毕业找工作也不容易, 一时心软向老板再推荐, 才勉为其难让她来面试,点知.... 早知道她这样, 我就不做这好人.....现在的年轻人怎么这么不靠谱......我也是醉了...
查看原文我们当初找工作的时候，能够面试已经很不错了。哪里还敢改时间的
2016/06/21回复
rowenatong49楼壳壳哒:
年龄炮打得真好。80后HR约星期六面试，约下午三点。按时到了，说一句我们在这里开会你等着。等了两个小时候才开完。既然约了时间为什么还要干等那么久。别人的时间不是时间么？然后和同样80后的主管面了两小时。还写了试卷交了方案。就说回去了等通知，星期一下午五点四十打电话，你回去有查阅资料吗？对产品有什么想法么？你做一份方案来吧。星期三之前给我。呵呵，全世界就等着你们公司么？ 别人没其他事么？突然说要一份方案。才能考虑让不让入职…那星期六为什么不说？呵呵一脸
查看原文赞同！好像90后爽了她们的约就各种奇葩，公司爽了面试人员的约就应该，各种不对等！不过不是针对lz，只是说现在的公司也很高姿态，也不尊重求职者，凭什么要求别人呢！再说本来就是双方的相互选择！没什么值得抱怨的！
2016/06/21回复
铁蛋
AMINA121
希腊童话
eprain950453楼对这个招到的应届大学毕业生, 我真心累了.
原本定好了5月头入职, 因为说未毕业将就到6月底入职, 还有不到 ...
2016/06/22回复
eprain950454楼你还没见过有些等到上班那天迟迟不见人打电话问还在睡觉的，然后就一句不来了的
2016/06/22回复
xintingli
lemanduo
TTBB12
fuyuzai58楼壳壳哒:
年龄炮打得真好。80后HR约星期六面试，约下午三点。按时到了，说一句我们在这里开会你等着。等了两个小时候才开完。既然约了时间为什么还要干等那么久。别人的时间不是时间么？然后和同样80后的主管面了两小时。还写了试卷交了方案。就说回去了等通知，星期一下午五点四十打电话，你回去有查阅资料吗？对产品有什么想法么？你做一份方案来吧。星期三之前给我。呵呵，全世界就等着你们公司么？ 别人没其他事么？突然说要一份方案。才能考虑让不让入职…那星期六为什么不说？呵呵一脸
查看原文公司不想请人，骗方案吧
2016/06/22回复
fuyuzai59楼eprain9504:
你大意了，一般做人事的，都给自己留一手的，面试的人肯定也是多选几家的，你选人也是要备多几个的，万一这个不来或者来几天走了有后备顶上
查看原文这个经验可以有
2016/06/22回复
MeatballWang60楼换个角度看，还没到公司引发更大的损失……现在只是损失了一些招聘成本
2016/06/22回复
