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以我十年的招聘经历告诉你,其实应聘很简单

187963670谈天说地

                         从事人力资源工作足足有十来个年头了,公司所有的职位除了总经理及副总经理不是经由我招聘之外,其余所有的职位不论高低,不论工种,皆是由我负责招聘的。

                         俗语说得好,知己知彼,百战百胜,我想以招聘者的角度告诉大家,我们在招聘一个职位,面试一个求职者时,主要是看哪些方面;而你们在应聘过程中,只需要做好哪些方面就足够了。

                         首先,求职信(即个人简历)。

                         在一个招聘信息发出去后,我们往往会收到大量的应聘信息和求职信,即个人简历。有通过邮件发送到公司招聘邮箱的,有直接邮寄到公司人力资源部的。

                         这时候,我想告诉你,往往第一时间看到你求职信的,一般都是人力资源部的人事文员。因为,由于求职信件数量过于庞大,部门经理是不可能会一一查看的。例如,我们部门就是由文员先按照我的要求对求职信件进行分类筛选,然后把符合资格的信件整理完毕后,统一放在我的办公桌上的。

                         所以,在求职信里,只需要填写清楚如下信息即可:
                         1、姓名,性别。
                         2、年龄。
                         3、毕业院校及专业。
                         4、曾从事职业及职务。
                         5、工作年限。
                         6、理想薪酬。
                         7、健康状况。这点其实很重要,很多求职者都忽视或不写。
                         8、职业资格证书。
2011/12/03
精选回帖
alimm2007alimm2007209楼
含笑,谢谢您的回复,让我自信不少~同时也能感觉到含笑是一个成熟自信的职场人,条理清楚,说话一语中的。是的,正如您所说,因为自己也办过公司,所以也知道创业的困难,所以在工作中更会换位思考,去体谅理解企业主的难处。对于您提醒的几点,我确实也有考虑,比如说有可能我的简历去到人事部或应聘部门,就会被“扣留”了,不管出于什么目的,如果是几年前的我可能会非常生气,但是现在的我能心平气合的理解,因为如果换作是我,也有可能这么做,虽然不光明,但是毕竟来人有威胁。但是因为我多年没接触过外面的职场,如何才能将自己的简历送到中高层的手里呢?因为一般网站都是在网上投的,就算用EMS快递,也是由下面的人签收吧。另外我本人有一个比较大的优势是综合素质还行,比较有亲合力(不好意思,又有自夸的嫌疑),所以如果能在人才市场见面的那种招聘,对于我来说更有优势,含笑,象这种招聘是不是通常在春节之后会有的。同是也借含笑的贴子提醒各位求职的妈妈,自信对一个人非常的重要,自信不能等同于自大,自信是对自己有充分的认识,人无完人,每个人都是优点与缺点同时并存,只不过是优点多或缺点多的问题,充分发挥自己的优势,而对自己劣势,自己悄悄地学习,进行弥补. 自信快乐工作的女人是最美的.我们也要为自己的孩子做一个榜样,特别是有女儿的妈妈,让她们耳濡目染,从小就知道女人就应该象妈妈一样,独立,自信,美丽。
2011/12/06回复
江燕妮江燕妮300楼
恩,谢谢你~~我也知道进房地产很难~~~其实, 我对工程这一行,也不会有很大的什么发展,最多还是资料员,只是想进房地产公司负责项目报建而已,因为工程行业,我不可能做到很高,我也想往管理方面走啊~~~
2011/12/16回复
楼主你好,我找了20多天工作了,面试了10几家公司,其中三家复试,单但复试后都没消息了,我只是想找双休在天河区的工作,都好难找。我是做财务的,找本专业工作找不到投文员或行政或前台的也不要,有家面试却问我为什么不找回原来的专业,又不聘用我。面试总问我为什么辞职? 这样下去我还能不能找到工作呀
2014/04/06回复
676楼
1970/01/01回复
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青湾湾青湾湾沙发
2011/12/05回复
tutuqmqtutuqmq板凳
lz真的很好,我有仔细看你的帖子,还有看了你对大家的回复。我这里也有困惑,请lz帮忙解答啊。
如果之前从事的专业和找的工作对不上怎么办?
我之前是教师,刚满了30岁。因为家人的原因,必须要回家乡去。可是去学校已经不太可能了,学校现在招聘都是要年轻的,或者职称更高的或者学历更高的,我正好处在不符合的范围。
如果换其他类型的工作吧,也不知道这样大龄的,0起点女性,哪个公司要。发愁啊。也不知道怎么去包装自己,比如参加一些培训提升自己,能不能让公司对自己有点兴趣呢?
2011/12/05回复
lz真的很好,我有仔细看你的帖子,还有看了你对大家的回复。我这里也有困惑,请lz帮忙解答啊。
如果之前从事的专业和找的工作对不上怎么办?
我之前是教师,刚满了30岁。因为家人的原因,必须要回家乡去。可是去学校已经不太可能了,学校现在招聘都是要年轻的,或者职称更高的或者学历更高的,我正好处在不符合的范围。
如果换其他类型的工作吧,也不知道这样大龄的,0起点女性,哪个公司要。发愁啊。也不知道怎么去包装自己,比如参加一些培训提升自己,能不能让公司对自己有点兴趣呢?
2011/12/05回复
好贴,收藏了
2011/12/05回复
好帖,准备开始找工作了,好好学习一下
2011/12/05回复
收藏,有空再看。
2011/12/05回复
慢慢学习
2011/12/05回复
曾经的HR飘过,楼主好专业,谢谢分享~
2011/12/05回复
谢谢楼主,很有心
2011/12/05回复
楼主真有心
2011/12/05回复
aweiawei12楼
谢谢LZ,真是受益匪浅呀。
2011/12/05回复
不错,学习中
2011/12/05回复
谢谢楼主的分享,以后多更新。
2011/12/05回复
好贴,收藏先
2011/12/05回复
猜猜,楼主是从事和建筑相关的行业?
2011/12/05回复
2011TOTO:
想请教楼主,我刚生完BB,休完产假,以前公司远在萝岗,所以我辞职了,现在在找工作,我工作了10年有多,做过会计做过统计,做过出纳和行政文员,有大专毕业证、会计证、统计证。BB由爷爷奶奶带,现在六个月大,已断奶,我之前工作单位并不多,10年来只做过四间公司,每份工作之间都停不超过一个月,可以讲没有停止过工作,以往都系一投简历就面试通过,但不明白这次为什么面试了超过十间公司都不能通过呢?本来我的自身条件应该不错啊。为什么呢?
查看原文
上周五有一间公司,人事部和我应聘的部门主管都对我说觉得我是适合人选,觉得无问题,但还要公司老板通过,本来当天就为我引见,但后来由于到下班时间,老板还在开会,人事经理只好叫我回家等复试通知,但到现在仍未有通知,想请教楼主是否意味着这次应聘失败了呢?我打个电话去咨询人事部会不会让人感到烦呢?请楼主赐教。
2011/12/05回复
叭妹叭妹18楼
好帖!! 收藏!
2011/12/05回复
fengmlfengml19楼
太有用了。。
2011/12/05回复
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