70后职场瓶颈--迷惘
34175223谈天说地
tt_mok以前从事的行业是研发类工作， 没有积累到什么资源还有人脉， 要想在从事本行工作， 基本在广州找不到了， 在深圳， 北京上海比较好找，倒是想转行干别的， 找了几个月也没找到， 连面试的机会都不多， 我估计年龄较大是很重要的原因。
挺迷惘的， 从小认真读书， 一直成绩优秀， 重点高中， 重点大学， 知名外企， 到头来还找不到工作？
内心其实也不太想再干高科技行业了， 知识更新太快， 赶不上年轻人了， 想做点小生意， 又没什么经验， 不知道从何下手。
想听听大家的建议
2014/04/22
精选回帖
本帖最后由 ellamummy 于 2014-4-23 21:13 编辑 特意登陆上来回复一下你。我是外企HR的，经常要招人，你的感受实际上是大部分外企人的感受。我在招聘的过程中，在与猎头接触的过程中，发觉你这种情况很多，深感职场的残酷（我也终将是其中的一员），特别是一些将近50的，行业面也比较窄的外企人，失业率总比你预计的高。另外，需要面对的现实是，外企差不多可以用“日落西山”来比了。建议：1.去外企的话，必须扩大地域的要求。2.转民营吧，说不定哪天失业了还有点人脉。 3.自己有好项目就做生意吧，但是要有好项目。
2014/04/22回复
hazeziq127楼 本帖最后由 hazeziq 于 2014-4-23 16:46 编辑 回复 tt_mok 的帖子感觉做生意不是个个人都可以的，尤其我们这类做技术的人，，更加比较诚实！我是70后的妈妈，，所以当年我转到这单位时，，从到手5000，换到税前社保前的1300（实际上到手1000左右，具体忘记了），我也来了，就是为了，不会面对突然被辞退的那种落寞！虽然当时的这个薪资落差好大，但还是有心理准备的楼主加油吧！另外，可以降低点自己的要求
2014/04/23回复
lianqiongfy199楼美妈真厉害，我80后，带小孩，2年多没工作了。现在准备找工作，但是好难找。
2014/04/24回复
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绿茶蛋糕272沙发tt_mok:
我是爸爸， 70后人， 毕业在某外企干了12年， 待遇一直还可以， 也不累， 一直干得还挺舒心， 今年年初公司业务萎缩， 裁员， 收了一笔还不错的赔偿离开， 其实这个结果也不算很突然， 以前也知道会有那么一天，只是没想到那么快。以前从事的行业是研发类工作， 没有积累到什么资源还有人脉， 要想在从事本行工作， 基本在广州找不到了， 在深圳， 北京上海比较好找，倒是想转行干别的， 找了几个月也没找到， 连面试的机会都不多， 我估计年龄较大是很重要的原因。挺迷惘的， 从小认真读书， 一直成绩优秀， 重点高中， 重点大学， 知名外企， 到头来还找不到工作？内心其实也不太想再干高科技行业了， 知识更新太快， 赶不上年轻人了， 想做点小生意， 又没什么经验， 不知道从何下手。想听听大家的建议
查看原文我猜测你应该是某信（中国）通信有限公司的员工。
2014/04/23回复
小小幸福2013板凳AMA2013:
同样困惑，民企工作九年后转外企九年，现在虽然是管理层，但每年面对总总压力，总想辞职做点小生意，但因为儿子正当花钱的时候，而老公收入不及我高，一说想辞职他就搬出各种话述，例如以后只能吃白菜猪肉，以后儿子没钱上培训班，反正言下之意就是要我继续支撑这个家的经济收入。
查看原文生意也不好做的，而且什么时候做都行，既然还是用钱之际别随便辞职啊，至少等孩子大了再打算。
2014/04/23回复
小茉莉的妈妈4楼hazeziq:
感觉做生意不是个个人都可以的，尤其我们这类做技术的人，，更加比较诚实！我是70后的妈妈，，所以当年我转到这单位时，，从到手5000，换到税前社保前的1300（实际上到手1000左右，具体忘记了），我也来了，就是为了，不会面对突然被辞退的那种落寞！虽然当时的这个薪资落差好大，但还是有心理准备的楼主加油吧！另外，可以降低点自己的要求
查看原文1300，这么低的工资？美妈很能忍受啊！
2014/04/23回复
绿茶蛋糕2725楼我是爸爸， 70后人， 毕业在某外企干了12年， 待遇一直还可以， 也不累， 一直干得还挺舒心， 今年年初公司 ...
2014/04/23回复
绿茶蛋糕2726楼我是爸爸， 70后人， 毕业在某外企干了12年， 待遇一直还可以， 也不累， 一直干得还挺舒心， 今年年初公司 ...
2014/04/23回复
绿茶蛋糕2727楼我是爸爸， 70后人， 毕业在某外企干了12年， 待遇一直还可以， 也不累， 一直干得还挺舒心， 今年年初公司 ...
2014/04/23回复
gigi1688
盼望生兔BB10楼我是爸爸， 70后人， 毕业在某外企干了12年， 待遇一直还可以， 也不累， 一直干得还挺舒心， 今年年初公司 ...
好像中国目前的就业环境过了35岁男人女人都难有新的工作了。老公和你差不多年纪，目前也在外企，我们也经常忧虑这个问题，虽然目前他那个工作还继续干着，想换其他工作，总是投了简历都很少面试机会。我也同为70尾巴的人，民营金融行业，虽然去年底成功换了工作，现在也是经常考虑再过一、两年估计换工也是没啥机会了，对未来真是无信心啊。虽然目前2口子收入还OK，但对未来真是担忧很多。
2014/04/23回复
盼望生兔BB11楼回复 tt_mok 的帖子
同比我是在**SS自己选择走，我也在外企工作快10年，硕士毕业工作至今这次是有意地跳槽 ...
但确实是面试机会少很多啊，女人过了30，男人过了35.面试机会都很少，怎么去发挥。去年那次换工作深深体会到了年龄这个每个职场人绕不过的坎。以前换工作投了简历面试机会非常多，但去年找工作才接到不到5个。
2014/04/23回复
水果佳妈咪
是的
绿叶婆娑小小幸福201315楼:
是啊，外企虽然给的待遇好，但是没有人情味，要的就是人才，如果你年纪大了或达不到要求了，不管你多少年工龄都照解聘了，太现实，做不长久。民营企业相对有人情味一点，因为会考虑到你是老职工，不会轻易解聘。
2014/04/23回复
