经常加班:
真实案例,我同事,一转正,立刻怀孕,然后以会流产为理由,一直没来上班,社保,底薪等等公司照给。好吧,你生完了,可以回来工作了吧?不行,孩子太小,要请半年假。社保,公司照给你买。半年之后,拿到生育补贴,直接打电话来说辞职。一共只在公司工作了四个月不到,请假休息一年多,社保等等福利照拿,重要的是,她产后其实已到其他公司上班,在其他公司转正要买社保才打电话来辞职
查看原文这种人就是害群之马,就是因为有这些人,所以才让很多企业管理者害怕新员工怀孕。我完全能够理解楼主的领导,我作为2岁小孩的妈妈,去到新单位,都会承诺我至少1年内不会怀孕,事实上,我都没钱,怎么可能想要二胎?😂😂😂公司请人就说明需要一个人来接手这些工作,你倒好,一来就怀孕,其他人都不敢委派工作给你,那请你来干嘛?