先是A公司的经纪,女性,看上去35岁左右。(没有问具体年龄)我不太喜欢找那种年纪很大的经纪,可能有的人觉得年纪大、经验丰富,但是对我来说,我喜欢能沟通的,年纪大的的我怕不好沟通,所以超过35岁的我基本都不考虑了。他介绍的是一份教育金产品,缴费期10年,每年6500美金左右,之后按照年份来提取保额的1.5%啊,5%啊这样。优点是这个产品的现金价值部分比其他产品都高,但缺点是现金总值并没有其他多,而且提取方式很鸡肋。现金价值是退保的时候可以拿到的钱,可我这次买保险,就是为了孩子以后的,压根没打算退,那退保的时候能拿的钱多跟我有什么关系呢?而且我存教育金是为了给孩子之后读大学,甚至读研究生的,那么早就提钱出来完全没用。而且见面之前,我很明确的跟她表达过,我想买重大疾病险,不知道为什么她没给我准备

然后是B公司的经纪,女性,看上去28岁左右。很符合要求的拿了一份重大疾病和一份教育金的计划。先说重大疾病,缴费期15年,50万保额,每年5500港币左右,一共保65种疾病。他们家比较有特色的是有一份早期疾病的保障可以附加,(我知道妈网有几个妈妈都是买的这份,应该是和我一样是看上了这个早期吧,当然这是后来才知道的,只能说英雄所见略同了

最后是C公司的经纪,男性,32岁。一样是一份重大疾病、一份教育金。先说重大疾病,缴费期15年,100W保额,有点略高,我提出之后,态度很好地当场调整为50W保额,每年7500港币左右,一共保59种疾病。理赔条件并不是很苛刻,还可以附加住院医疗保险。教育金方面,缴费期5年,每年46000港币左右,有50W的保额。第30年现金价值开始超过本金,后期收益非常可观。但缺点也是后期收益太可观了,真正能用到这份保单的人,可能已经是我的外孙外孙女了。我可没打算用这么一份保险管三代。
