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以我十年的招聘经历告诉你,其实应聘很简单

211704670谈天说地

                         从事人力资源工作足足有十来个年头了,公司所有的职位除了总经理及副总经理不是经由我招聘之外,其余所有的职位不论高低,不论工种,皆是由我负责招聘的。

                         俗语说得好,知己知彼,百战百胜,我想以招聘者的角度告诉大家,我们在招聘一个职位,面试一个求职者时,主要是看哪些方面;而你们在应聘过程中,只需要做好哪些方面就足够了。

                         首先,求职信(即个人简历)。

                         在一个招聘信息发出去后,我们往往会收到大量的应聘信息和求职信,即个人简历。有通过邮件发送到公司招聘邮箱的,有直接邮寄到公司人力资源部的。

                         这时候,我想告诉你,往往第一时间看到你求职信的,一般都是人力资源部的人事文员。因为,由于求职信件数量过于庞大,部门经理是不可能会一一查看的。例如,我们部门就是由文员先按照我的要求对求职信件进行分类筛选,然后把符合资格的信件整理完毕后,统一放在我的办公桌上的。

                         所以,在求职信里,只需要填写清楚如下信息即可:
                         1、姓名,性别。
                         2、年龄。
                         3、毕业院校及专业。
                         4、曾从事职业及职务。
                         5、工作年限。
                         6、理想薪酬。
                         7、健康状况。这点其实很重要,很多求职者都忽视或不写。
                         8、职业资格证书。
2011/12/03
精选回帖
alimm2007alimm2007209楼
含笑,谢谢您的回复,让我自信不少~同时也能感觉到含笑是一个成熟自信的职场人,条理清楚,说话一语中的。是的,正如您所说,因为自己也办过公司,所以也知道创业的困难,所以在工作中更会换位思考,去体谅理解企业主的难处。对于您提醒的几点,我确实也有考虑,比如说有可能我的简历去到人事部或应聘部门,就会被“扣留”了,不管出于什么目的,如果是几年前的我可能会非常生气,但是现在的我能心平气合的理解,因为如果换作是我,也有可能这么做,虽然不光明,但是毕竟来人有威胁。但是因为我多年没接触过外面的职场,如何才能将自己的简历送到中高层的手里呢?因为一般网站都是在网上投的,就算用EMS快递,也是由下面的人签收吧。另外我本人有一个比较大的优势是综合素质还行,比较有亲合力(不好意思,又有自夸的嫌疑),所以如果能在人才市场见面的那种招聘,对于我来说更有优势,含笑,象这种招聘是不是通常在春节之后会有的。同是也借含笑的贴子提醒各位求职的妈妈,自信对一个人非常的重要,自信不能等同于自大,自信是对自己有充分的认识,人无完人,每个人都是优点与缺点同时并存,只不过是优点多或缺点多的问题,充分发挥自己的优势,而对自己劣势,自己悄悄地学习,进行弥补. 自信快乐工作的女人是最美的.我们也要为自己的孩子做一个榜样,特别是有女儿的妈妈,让她们耳濡目染,从小就知道女人就应该象妈妈一样,独立,自信,美丽。
2011/12/06回复
江燕妮江燕妮300楼
恩,谢谢你~~我也知道进房地产很难~~~其实, 我对工程这一行,也不会有很大的什么发展,最多还是资料员,只是想进房地产公司负责项目报建而已,因为工程行业,我不可能做到很高,我也想往管理方面走啊~~~
2011/12/16回复
楼主你好,我找了20多天工作了,面试了10几家公司,其中三家复试,单但复试后都没消息了,我只是想找双休在天河区的工作,都好难找。我是做财务的,找本专业工作找不到投文员或行政或前台的也不要,有家面试却问我为什么不找回原来的专业,又不聘用我。面试总问我为什么辞职? 这样下去我还能不能找到工作呀
2014/04/06回复
676楼
1970/01/01回复
全部回帖
                          关于正确的接听面试电话的做法是:拿一支笔,将对方的公司名称记下,如果手边有电脑,甚至可以直接查看电脑该公司的资料。如果时间不够,可以让对方说得慢一些,抓紧时间将关键信息记下。那么,对于接下来的问题,相信应该不难。

             通常,如果是我本人打电话给求职者,我会微笑地问“请问,你对我们公司有多少了解” ,此时求职者的回答,可以用来判定其求职热情及诚意。            

              我只想告诉大家,机会稍纵即逝。每个求职者应该把握好每一个机会,就算你当时对该公司一无所知,最取巧的做法是告知对方目前不方便接听电话(例如说自己在开车)然后请对方留下电话,等你做好准备后,再打电话过去。

             当然,上述是不得已的时候的做法。我本人还是希望每个求职者对自己所投出去的每一份求职信负责。
2011/12/04回复
bettliubettliu板凳
呵呵,收藏。谢谢分享。
2011/12/04回复
收藏, 谢谢分享
2011/12/04回复
收藏学习!
2011/12/04回复
含笑半步钉:
                          关于正确的接听面试电话的做法是:拿一支笔,将对方的公司名称记下,如果手边有电脑,甚至可以直接查看电脑该公司的资料。如果时间不够,可以让对方说得慢一些,抓紧时间将关键信息记下。那么,对于接下来的问题,相信应该不难。             通常,如果是我本人打电话给求职者,我会微笑地问“请问,你对我们公司有多少了解” ,此时求职者的回答,可以用来判定其求职热情及诚意。                          我只想告诉大家,机会稍纵即逝。每个求职者应该把握好每一个机会,就算你当时对该公司一无所知,最取巧的做法是告知对方目前不方便接听电话(例如说自己在开车)然后请对方留下电话,等你做好准备后,再打电话过去。             当然,上述是不得已的时候的做法。我本人还是希望每个求职者对自己所投出去的每一份求职信负责。
查看原文
楼主你好。第二次回复你的贴,很喜欢贴子呀。我也是学人力资源的,是夜大本科的成人学历来的,我中专和专科是学教育的。但我在夜大差不多毕业时就生了女儿,毕业到现在还在家里带女儿,一直没有从事过人事,现在打算明年女儿上幼儿园后从事这个职业,不过,可能我是成人学历的,会有很大的困难。但是我相信我能行的。因为我觉得做事认真细致的人不管是做什么工作也能做得很好的。但现在就是怕自己人力资源的功底不算扎实找不到工作。如果找回我对口的就很得心应手的。我之前是做培训行业的,因为是校外培训所以周末得上班,我想同家人享受周末家庭乐,所以是这样打算的。因为以前没有小孩子,以前周末一定要上班无所谓,现在想法就不同了。
请楼主指点下我吧。谢谢!
2011/12/04回复
Sugus323:
楼主你好。第二次回复你的贴,很喜欢贴子呀。我也是学人力资源的,是夜大本科的成人学历来的,我中专和专科是学教育的。但我在夜大差不多毕业时就生了女儿,毕业到现在还在家里带女儿,一直没有从事过人事,现在打算明年女儿上幼儿园后从事这个职业,不过,可能我是成人学历的,会有很大的困难。但是我相信我能行的。因为我觉得做事认真细致的人不管是做什么工作也能做得很好的。但现在就是怕自己人力资源的功底不算扎实找不到工作。如果找回我对口的就很得心应手的。我之前是做培训行业的,因为是校外培训所以周末得上班,我想同家人享受周末家庭乐,所以是这样打算的。因为以前没有小孩子,以前周末一定要上班无所谓,现在想法就不同了。请楼主指点下我吧。谢谢!
查看原文
sugus323你好。

指教就不敢当了,咱们互相学习,有一说一吧。

你的情况我从你的自述中大概了解了。先分析你的缺点和优点吧:

缺点:
        1、虽然说是人力资源专业毕业,但是,并未正式加入某公司的人力资源或人事部门从事相关工作,在招聘者眼里,和大学刚毕业的没有差别。

        2、夜大的学历,有的公司不太承认,但有的公司并不计较,例如,我们公司就不太计较,关键是,我本人不太计较,只要能干活就可以了。

优点:
         1、虽然毕业后没有正式的工作经验,但是,你做过培训,这是你的本钱。因为,培训,在人力资源管理中占有很重要的位置。

         2、你本人也是学人力资源的,应该非常了解人力资源的六大板块,其中,培训就是一大板块。很多大公司有专门的人力资源培训部,建议你从这点下手,只要你具备两年以上的培训经验,相信,找份相关的文员或助理的工作应该不难。

         3、从你自述中,可得知,你是比较实干的人。这是你的最大优点。作为一间公司,是很希望能找到实干的职工,愿意在公司踏踏实实地干活,你可以从实干方面多举例子,以增加求职信的说服力。

        4、如果你工作的那间学校愿意出证明,对于你在培训工作中的成绩给与肯定,那么,对于你的求职来说,会有加分的作用。

       5、你已经生育孩子,再求职的时候就不会产生如生育产假等待遇问题,这点也是优势。不必过于强调,但应该要让招聘的公司知道。

           最后,想提醒你,在面试中,可以轻描淡写地说你的孩子除了你自己照顾以外,是否有人帮忙照顾。因为,招聘一个妈妈职工,公司最担心的就是如果孩子有什么不舒服,这个妈妈会经常请假。虽说这是人之常情,如我们公司就不会太计较。但,我的同行,有很多就会计较,担心会经常请假,影响工作。

          先简单说到这里,如果有不明白的可以再问。希望能帮到你,也预祝你成功。
2011/12/04回复
含笑半步钉:
亲爱哒小猪猪,又见到你啦,好开心哦,来,亲一大口先
查看原文

俺家儿子还在肚肚里。哈哈!快出生了,也就再当一段时间的粉丝了!
2011/12/05回复
回复 小猪碌碌 的帖子

嘻嘻,原来亲爱哒小猪马上要生小小猪啦,恭喜啊,贺喜啊。

记得哦,要入院的衣服物品要提前准备好。如果想顺产的话,有朋友教可以带个网球在身上,阵痛的时候,坐在上面,能缓解阵痛。

记得我那时带了三个在身上,但是,因为是先破羊水,所以一直没用上。最后,成为了我儿子的玩具。

还有,如果羊水先破的话,必须在24小时内把宝宝生下来哦,国外的医学杂志是这么说的。

嗯,不罗嗦了,好好照顾自己和宝宝吧,别老是上网,给你老公知道会打PP的
2011/12/05回复
进来学习,支持楼主的好贴
2011/12/05回复
yanrongyanrong11楼
这样的贴,让人受益匪浅啊。学习了,以后完善自己做的不足的地方
2011/12/05回复
请教楼主,我10天前收到猎头电话,在电话里我对他描述的工作表示有兴趣,他也很详细告诉我接下来面试的流程分三步走,同时还指教我说可以在目前年薪基础上要求提升50% (因为我当时表示对招聘的单位有兴趣,因此提升30%左右就可以考虑)。可是在这个电话后就没有音信了,这是可能会是什么原因呢?
2011/12/05回复
lanqiaolanqiao13楼
真是好贴子,
感谢含笑的真诚分享!!!
2011/12/05回复
如此好的帖子不得不帮顶和学习!
2011/12/05回复
ylmoreylmore15楼
请教楼主,你说这些证书,是要扫描了以后用附件一起发过去吗
2011/12/05回复
留个mark
2011/12/05回复
学习LZ的好贴!给我醍醐灌顶了。
2011/12/05回复
草玫草玫18楼
好佩服楼主呀
2011/12/05回复
很受用,帮顶!
2011/12/05回复
好贴,收藏了对以后找工作有帮助,哈哈
2011/12/05回复
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